O Sindiágua-PB vem a público explicar que ao tomar conhecimento, através do site Moderniza Cagepa, da elaboração de um suposto novo Plano de Cargos e Carreiras e Remuneração (PCCR) pediu esclarecimentos sobre o teor deste. No dia 22 de dezembro de 2025, o Sindiágua-PB enviou ofício para a Diretoria Administrativa e Financeira da Cagepa e obteve a explicação de que a entrega deste PCCR foi resultado de uma consultoria realizada com financiamento do Banco Mundial. Em resposta ao Sindiágua-PB, a Cagepa afirmou em ofício enviado, no dia 30 de dezembro de 2025, que o PCCR em questão trata-se de “mais um dos diversos produtos que integram o rol do contrato firmado pela Cagepa e a MBS Consulting, utilizando recursos financiados pelo Banco Mundial” e que este Plano de Cargos “é apenas um produto, elaborado e 100% entregue e somente se tornará política institucional da Companhia, quando, deliberado pela Diretoria Executiva DIREX e na sequência for apreciado e aprovado pelo Conselho de Administração – CAD da Companhia, razão pela qual ficamos impossibilitados de atender neste momento ao pleito dessa atuante entidade sindical”.

“Nós como representantes das trabalhadoras e trabalhadores da Cagepa não tomamos conhecimento deste Plano de Cargos, quer dizer, havia comentários, mas nós nunca vimos uma vírgula deste PCCR, até porque nós defendemos o existente, que a gente sabe que é bom para os trabalhadores, que foi feito mediante uma grande discussão com os trabalhadores. Neste sentido, defendemos o PCCR que continua em vigor na Cagepa. Um plano feito sem intervenção de políticos, sem promoção por merecimentos, sem interferência de indicação política e nem administrativa e que vem funcionando bem há bastante tempo”, explicou Geraldo Quirino, presidente do Sindiágua-PB.

Neste sentido, o Sindiágua-PB reafirma seu compromisso com as cagepianas e os cagepianos e está atento para que o diálogo prevaleça e o respeito aos direitos dos trabalhadores também.